Chronische Erkrankungen nehmen weltweit rasant zu. Entsprechend dynamisch und innovativ entwickelt sich die Medizinaltechnik – und mit ihr Ypsomed. Der Trend zur medizinischen Selbstbehandlung, unterstützt von digitalen Lösungen, wird uns als Unternehmen weiter beflügeln. Das gibt Ihnen die Chance, sich mit uns zu entfalten und weiterzuentwickeln. Unsere Mitarbeitenden schätzen genau dieses Arbeitsumfeld bei Ypsomed: ihre Entwicklungsmöglichkeiten und die Wertschätzung, die sie für ihren Einsatz erhalten.
Eine Arbeit, die Sinn macht
Mit unseren Produkten und Lösungen ermöglichen wir Anwenderinnen und Anwendern auf der ganzen Welt die Selbstbehandlung. Trotz chronischer Erkrankungen erhalten sie damit grösstmögliche Freiheit und Lebensqualität.
Flexwork & Team Spirit
Unsere Kultur verändert sich. Sie wird mit unserem Wachstum flexibler und internationaler. Was bleibt, ist die offene und kollegiale Zusammenarbeit. Wertschätzung und Sicherheit für alle Mitarbeitenden prägen unser familiengeführtes Unternehmen seit jeher.
Mitwachsen & Mitgestalten
Ypsomed ist ein erfolgreiches, rasch wachsendes Unternehmen. Wir bieten Ihnen spannende Aufgaben sowie vielfältige Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Dank verschiedenen Laufbahnmodellen gehen Sie so vorwärts, seitwärts oder in die Tiefe – wie es zu Ihnen passt.
14 Ypsomade-Pluspunkte für Sie
Flexwork
Zu Hause, im Zug, in der Ferienwohnung: Schweizweit arbeiten Sie, wo und wann Sie wollen, soweit es Ihre Tätigkeit zulässt. Sie erhalten eine monatliche Flexwork-Pauschale von CHF 40.
Arbeitszeitgestaltung
Mit unserem Schichtsystem und der Jahresarbeitszeit ist Ihre Work-Life-Balance bestens gewährleistet. Auch Teilzeitarbeit ist bei uns problemlos möglich.
26-41 Tage Urlaub
26 Tage Urlaub sind das Minimum. Mehr Urlaubstage gewähren wir ab 50 Jahren oder bei einer Anstellung im Management.
Beitrag zur Mobilität
Ypsomed stellt kostenlose Ladestationen für E-Autos/E-Velos bereit und übernimmt die Kosten für das Halbtax-Abonnement. Unsere Standorte sind sehr gut mit dem öffentlichen Verkehr erreichbar. Es gibt genügend Parkplätze und wir stellen Leihvelos zur Verfügung.
Pensionskasse: 55% von Ypsomed
Ypsomed übernimmt 55% der Pensionskassenbeiträge.
Beste Leistung bei Unfall
Bei einem Unfall sind Sie halbprivat versichert und erhalten bis zu zwei Jahre lang 80% Ihres Lohnes.
Kostenlose Sportanlagen
In der Nähe unserer Hauptstandorte und in der ganzen Schweiz bieten wir in Zusammenarbeit mit Vertragspartnern die vergünstigte oder kostenlose Nutzung von Fitnesszentren und Hallenbädern an.
Familienfreundlich
Ypsomed beteiligt sich finanziell an der Kinderbetreuung. Ab dem zweiten Dienstjahr gibt es zwei zusätzliche Wochen Mutterschaftsurlaub. Väter erhalten während des Vaterschaftsurlaubs 100% statt der gesetzlich vorgesehenen 80% des Lohnes. Zudem erhalten sie eine Geburts-/Adoptionspauschale.
Weiterentwicklung für alle
Ihre Laufbahn kann sich in verschiedene Richtungen entwickeln (z.B. on-the-job, lateral, Aufstieg, Bogenkarriere, Führungsfunktion). Wir beteiligen uns (finanziell und zeitlich) mit bis zu 75% an Ihrer Weiterbildung.
Finanzielle Extras
Alle fünf Jahre erhalten Sie einen Treuebonus. Wir bieten regelmässig Aktienkaufprogramme mit Rabatt an.
Kein Extra, sondern selbstverständlich: der 13. Monatslohn, gleicher Lohn bei gleicher Arbeit und Qualifikation, regelmässige Lohnüberprüfung und gegebenenfalls Lohnanpassung.
Kostenlose Sozialberatung
Anonyme und kostenlose Beratung bei persönlichen Fragen, betrieblichen Themen, Krankheit und Gesundheit, finanziellen und rechtlichen Fragen sowie Unterstützung im Umgang mit Behörden und Ämtern.
Win a Colleague
Wenn Ihre Empfehlung von Ypsomed als Arbeitgeberin zu einer Anstellung führt, erhalten Sie eine Prämie von 2000 CHF.
Team-Events im KMU-Stil
Mit We@Ypsomed unterstützen wir soziale, kulturelle oder nachhaltige Projekte unserer Mitarbeitenden mit unserem jährlichen Sponsoringbudget. Zudem erwartet Sie bei uns trotz internationalem Wachstum ein KMU-Spirit: Weihnachtsapéros, Sommerfeste, Jassturniere, Brown Bag Events, Tech-Scouting Poster Fairs, etc.
Modernste Arbeitsumgebung
Hochmoderne Produktionsstätten, stilvolle Bürowelten und Pausenzonen.
